Agent des services de sécurité incendie

Agent des services de sécurité incendie

Définition du métier :

L’agent des services de sécurité incendie

est un agent de sécurité qui doit avoir satisfait aux épreuves ou qui est titulaire d’une des équivalences prévues par la réglementation en vigueur à la date du présent accord (SSIAP).
L’agent des services de sécurité incendie doit également remplir les conditions d’accès prévues par les textes.
Ses missions s’exercent dans le cadre des textes législatifs et réglementaires en vigueur concernant les établissements recevant du public et les immeubles de grande hauteur (notamment sur les conditions à remplir).
L’agent des services de sécurité incendie assure la prévention et la sécurité incendie dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande hauteur (IGH). Cet agent peut donc être amené à faire des missions dans des hôpitaux pour gérer et prévenir : exemple des incendies susceptibles de se déclencher.

MISSIONS :

  • La prévention des incendies ;
  • Sensibiliser les collaborateurs sur les risques de sécurité et de l’incendie, dans le cadre de l’assistance de tous ;
  • Maintien et l’entretien du matériel de la sécurité incendie ;
  • L’alerte et l’accueil des secours ;
  • L’évacuation du public ;
  • L’intervention précoce face aux incendies ;
  • Aider les collaborateurs au sein des établissements où il exerce ;
  • L’exploitation du PC de sécurité incendie ;
  • Vérifier que aucun acte de malveillance n’ait été commis sur les installations ;
  • Réceptionner les appels en rapport avec les risques ;
  • Interdire l’accès aux personnes non autorisées ;
  • Coordonnées les actions avec les secours ;
  • Sécuriser les lieux.

FORMATION :

Pour devenir agent des services de sécurité incendie il faut faire une formation qui comprend des modules théoriques et pratiques en rapport avec la prévention des incendie mais également sur l’utilisation des équipements de sécurité, la maîtrise des situations d’urgence, l’évacuation, les gestes de premiers secours, etc. Le contenu et la durée de la formation varient du niveau de la certification visé (SSIAP 1, 2 ou 3.).

RENOUVELLEMENT DE LA CERTIFICATION :

Les certifications SSIAP doivent être renouvelées périodiquement (généralement tous les 3 ans) par le biais d’une formation continue. Cette formation permet de mettre à jour les connaissances et de maintenir les compétences nécessaires à l’exercice du métier.

OBLIGATIONS LEGALES :

Les agents des services de sécurité incendie doivent se conformer aux dispositions légales et réglementaires en matière de sécurité incendie, notamment le Code du travail, le Code de la construction et de l’habitation, et les règles spécifiques à chaque type d’établissement.

SALAIRE :

Le salaire minimal est de 1506€ mois, hors primes conventionnelles.

AUTRES :

Le contrôle de ses activités est exercé conformément à la réglementation en vigueur.
Il est à noter que les agents (agent des services de sécurité incendie) de cette catégorie ne doivent jamais être distraits de leurs fonctions spécifiques de sécurité et de maintenance par d’autres tâches ou missions annexes sans rapport direct avec celles-ci.

Il est important de souligner que les agents des services de sécurité incendie en France doivent travailler en collaboration avec les services d’incendie et de secours (SDIS) et respecter les consignes de sécurité établies par l’employeur et les autorités compétentes.

Les agents des services de sécurité incendie jouent un rôle crucial dans la prévention et la gestion des incendies, assurant ainsi la sécurité des occupants

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Agent équipier d’intervention incendie industriel

Agent équipier d’intervention incendie industriel

Définition du métier :

L’équipier d’intervention incendie industriel

est placé sous l’autorité d’un chef d’équipe, est un agent de sécurité dont la mission est la sécurité incendie (hors SSIAP) sur des sites industriels à hauts risques…

MISSIONS :

  • Assure la prévention des incendies ;
  • Évacue le personnel si un feu survient ;
  • Combat tout début d’incendie avec les moyens adaptés mis à sa disposition ;
  • Effectue les gestes de premier secours et le cas échéant en équipe ;
  • Organise l’arrivée des secours extérieurs ;
  • Contrôle et met en œuvre l’ensemble des matériels techniques propres à ses missions ;
  • Participe au maintien en état de fonctionnement du matériel de sécurité du site.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Pour être L’équipier d’intervention, il faut justifier d’une aptitude professionnelle initiale obligatoire comme par exemple le CQP APS, être majeur, avoir un casier judiciaire compatible avec l’exercice d’une activité privée de sécurité et être en possession d’une carte professionnelle.

FORMATIONS ACCESSIBLES :

Différents niveaux d’études sont possibles pour exercer ce métier. Les CAP (ou équivalent), MC ou BP représentent les diplômes de base ;
Avec un bac + 3 ou un bac + 5, on occupe directement un poste d’encadrement. Viennent s’ajouter des qualifications professionnelles (agent de sécurité incendie certifié, opérateur certifié en télé sécurité, conducteur de chien de défense certifié…) reconnues par la convention collective nationale ;
L’ensemble des formations initiales de l’ensemble des métiers de la sécurité privée comportent un tronc commun de 41 heures.

La formation d’équipier d’intervention permet d’acquérir des connaissances liées à l’environnement juridique de la sécurité privée (le livre VI du code de la sécurité intérieure, le Code pénal, l’article 73 du code de procédure pénale. Le respect des libertés publiques, la déontologie professionnelle), mais également aux comportements et actions que tous les agents de sécurité privée doivent maîtriser de manière identique (les premiers secours, les situations conflictuelles, la transmission des informations).

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Agent équipier d’intervention incendie industriel

Agent chef d’équipe de prévention incendie industriel

Définition du métier :

Le chef d’équipe de prévention incendie industriel

est le responsable fonctionnel et opérationnel des agents de prévention et de protection incendie industriel et des équipiers incendie industriel.

MISSIONS :

  • Assure la prévention et la sécurité du site ;
  • Gère et organise l’activité du service de sécurité incendie ;
  • Responsable du travail hiérarchique direct de l’équipe qu’il dirige ;
  • Encadre et dirige le personnel sécurité incendie lors ;
  • Assure des missions administratives.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Le chef d’équipe de prévention incendie industriel justifie d’une aptitude professionnelle initiale obligatoire comme par exemple le CQP APS, être majeur, avoir un casier judiciaire compatible avec l’exercice d’une activité privée de sécurité et être en possession d’une carte professionnelle.

FORMATIONS ACCESSIBLES :

Différents niveaux d’études sont possibles pour exercer ce métier.
Les CAP (ou équivalent), Mentions complémentaires ou Bacs pros représentent les diplômes de base. Avec un bac + 3 ou un bac + 5, on occupe directement un poste d’encadrement.
L’ensemble des formations initiales de l’ensemble des métiers de la sécurité privée comportent un tronc commun de 41 heures.

Le chef d’équipe de prévention incendie industriel permet d’acquérir des connaissances liées à l’environnement juridique de la sécurité privée (le livre VI du code de la sécurité intérieure, le code pénal, le respect des libertés publiques, la déontologie professionnelle), mais également aux comportements et actions que tous les agents de sécurité privée doivent maîtriser de manière uniforme (les premiers secours, les situations conflictuelles, la transmission des informations).

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